今年以来，县交通运输综合执法大队把优化营商环境作为高质量发展的突破口，持续深化“放管服”改革，着力把稳三“度”，提升行业监管服务能力，为全县经济社会高质量发展提供良好的道路运输环境。

队伍建设有“强度”。聚焦交通运输领域“逐利执法”、执法不规范、执法方式简单僵化、执法粗暴、执法“寻租”等突出问题，全面开展全县道路交通安全和运输执法领域突出问题专项整治，不断筑牢法治根基，实现常治长效。

走访调研有“深度”。开展“送法上门”，执法人员与企业“零距离”沟通，面对面交流，针对企业在运输环节中存在的超限、飞扬撒漏污染公路等违法行为以及企业在生产经营活动中可能遇到的法律问题，结合具体案例，以案释法，并就企业反映的问题及企业经营中涉及的行业法律问题，提出意见建议，帮助企业纾困解忧。今年以来，共开展企业大检查3次，走访危化品运输企业3家、货物运输企业及站场15家、客运公司2家、机动车检测中心2家，机动车维修企业20家，收集有效意见2条。

执法服务有“温度”。秉持“以人为本、执法为民”的理念，坚持处罚与教育相结合，执法与服务相结合。全面推行“说理式执法”“温暖执法”“柔性执法”，采取“摆事实、讲道理”等方式，耐心说明违法事实、处罚理由、法律依据、裁量时所考虑的各种因素及当事人所享有的法定权利，说清认定违法事实的“事理”，适用法律的“法理”和处罚裁量的“情理”，晓之以理、动之以情，以理服人，以法育人。今年以来，开展“说理式”柔性执法33次，依法实施“轻微免罚”案件15宗和“首违不罚”案件1宗，让执法更有“温度”。

（作者：张帆 郑威)