今年来，保康县审计局严格落实党风廉政建设“两个责任”，以学习教育为“基”、以落实责任为“石”、以风险防控为“盾”，筑牢廉政思想、廉政监督、廉政管理三道防线，营造了风清气正的良好氛围。

以学习教育为“基”，筑牢思想防线。结合党风廉政宣教月活动，扎实开展廉政纪律学习和宣传，坚持做到月工作例会上必讲廉政纪律，节假日前必讲廉政纪律，审计进点前必讲廉政纪律；设置廉政文化走廊，张贴廉政图片和标语，让廉政教育随处可见，入脑入心；对各级印发的廉政建设文件和违纪通报，第一时间组织全体审计人员学习，并在内网传阅；集中观看《说案明纪》警示教育片，剖析经典案例，交流心得体会，促使干部职工以案为鉴，警钟长鸣；以“争当廉内助、把好廉洁门”为主题，开展家庭助廉活动，寄发《家庭助廉倡议书》40多份，与30多名干部配偶签订《家庭助廉承诺书》，征集“审计干部子女廉政寄语”28条，激励审计干部净化心灵、廉洁从审。通过多层次、全方位的学习宣传，审计干部廉政思想防线愈加牢固。

以落实责任为“石”，筑牢监督防线。建立了党组书记（局长）、班子成员、股室负责人、审计组长四级责任制，逐级传导压力，定期组织述廉述评和检查通报；着力构建纪检专员日常监督、分管领导现场监督、回访专班定期监督的廉政监督体系，实现审前谈话、审中检查、审后回访全过程监督覆盖，把履行主体责任、抓实党风廉政建设传导到审计第一线；加强“三重一大”事项决策监督，在局内聘任3名干部担任“三重一大”事项廉政监督员，全程参与重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等事项；参加“党风政风监督热线”审计专场直播，现场通报审计工作情况，解答媒体和群众所提疑问，促进审计机关党风政风转变。

以风险防控为“盾”，筑牢管理防线。编制了《廉政风险防控工作实施方案》《廉政风险点及防控措施一览表》和《党风廉政建设工作个性化目标》等文件，围绕政府投资审计、机关财务管理、审计执法等重点部位和关键环节，查找廉政风险点，并采取限时审结、审计报告集体会审、财务内部审计等措施，强化监督管理，促进廉洁从审；严格落实重大事项报告制度，领导干部个人重大事项、家庭重大变故及时向组织报告，局党组安排专人定期抽查核实；坚持抓细抓小，认真践行监督执纪“四种形态”，风险防控关口前移，在中层干部任免和岗位调整前，进行廉政谈话，做到常撑“保护盾”、常敲“警示钟”，防患于未然。

（作者：张祖莹)